好消息！近期雇主担保快速频繁获批！会计3个月拿186提名！严打职业+小公司？没问题！提名两次被拒，照样翻案下签！

澳洲技术移民不可否认已然进入较为艰难的时期，一轮又一轮的新政改革，一项又一项的政策收紧，让正在争取移民大家不免心慌慌。但是困难不代表着不可能，这条路难走了不意味另一条路也没有机会。在189邀请惨淡的情况下，州担保和雇主担保依旧可以Run起来！

今天NewStars要着重来讲雇主担保。因为从我们手头上大量的申请案件发现，现在雇主担保类审理特别今年，递交的真的是飞速的，仿佛回到2012年之前的审理速度，而且审理相比之前趋于理性。

（雇主担保类签证/提名审理速度官方参考，请看今天第三条）

再配合从下个财年开始，在总配额削减到16万的情况下雇主担保的配额有增无减。下个财年开始，11月16号开始实施的新偏远地区雇主担保有9000个PR配额，而本财年现有的187偏远地区雇主担保配额是7000个，前后对比偏远地区雇主担保配额上涨近30%！再算上3万的非偏远地区的雇主担保签证，即（186 DE和TRT）雇主担保，雇主担保类分到的PR配额有39000个，占据了16万PR配额的近1/4。

然而4月初公布的新政，还是给雇主担保带来一定消极的影响，主要是对187偏远地区雇主担保。从2019年11月16号起，新偏远地区雇主担保494 TR签证将会取代现有的偏远地区雇主担保187 PR签证。之后494对比现在187最大的难度升级在于需要职业全评估，而且之后的494是一个TR签证，需要在偏远地区居住满3年且满足收入等其他条件后才能转PR签证。在这个时间截点前递交了有效187签证的，下签后仍然是一步到位PR签证。因此从现在起到11月16号，你还有不到半年的时间来抓住187偏远地区一步到位PR这个机会！

废话不再多说，抓住现阶段申请雇主担保的好机会，事不宜迟！就是现在！NewStars近期有很多客户已经通过雇主担保成功移民，或者距离移民梦更进一步！

【187偏远地区雇主担保成功案例】

（近期部分）

一周前，他们全家喜提187雇主担保PR！

就在上周六王同学全家拿到梦寐以求的PR签证！职位是Marketing Specialist市场专员！

严打职业，小型公司，无补料提名获批！

税务会计！严打职业！187雇主担保提名顺利下批！雇主营业额只有20多万澳币外加2个员工，但是在我们的专业操作下，没有补料提名顺利下批！

【186雇主担保成功案例】

（近期部分）

会计，3个月拿到186提名！

严打职业会计186永居提名！全程仅有一次补料！在需要补料的情况下，从递交到提名获批也仅仅等了三个月！

186（Direct Entry）市场专员顺利下签！

市场专员186（ Direct Entry ）提名无补料通过！

全程无补料，审计周期仅仅6个多月！恭喜客户成功拿到雇主担保186 Direct Entry Stream的提名获批信！

这份承载全家希望的186提名，无补料获批！

这是一个2015年就跟随着我们的客户，一路走来从当时大红大紫的457申请，到现在日趋收紧的186提名，在NewStars专业团队精心准备下，有喜无惊的无补料顺利获批。457持有者往往举家带口来到澳洲工作，一份申请几乎承载着全家人的期盼。

从2014年开始，NewStars一路为她保驾护航

03/12/2014，我们帮她递交457提名；

31/12/2014，457提名获批；

28/01/2015，我们帮她递交457签证；

16/03/2015，457签证获批；

14/09/2017，我们帮她递交186提名；

05/03/2018，我们帮她递交186签证；

25/07/2018，186提名获批；

20/12/2018，今天！186签证获批！

雇主规模小，补料+电调，有惊无险提名下批！

尽管全程有一轮补料，还有罕见的移民局电调，NewStars移民团队还是顺利的带着雇主避开众多雷点，把申请者在雇主在职过程中所取得的成绩巧妙的糅合进去职位真实性的解释里，以打消雇主规模很小为什么还需要一个全职的贷款经纪人的质疑。

【雇主担保翻案成功案例】

（近期部分）

会计提名两次被拒，一路坎坷，终于下签！

这是一个会计提名被拒两次后第三次成功翻盘的客人，最后终于拿下482雇主担保签证！担保公司为贸易公司，职位为严打职位中的战斗机。一路走来实属不易，专业+耐心+负责+理解，客户终于得偿所愿。

公司亏损多达85万，照样翻案！

当前移民局严格审理担保公司财务状况，该公司亏损最多达到85万！本以为机会渺茫，在NewStars移民团队的高度专业分析和缜密操作下，扭转乾坤力挽狂澜，软件工程师雇主担保186提名成功翻案获批！

以上成功案例

皆有William ZHENG及其强大的专业团队缔造！

William ZHENG

William ZHENG, 澳洲移民留学领军人物，太平绅士，悉尼大学商学兼澳国立大学移民法专业双学位。在澳洲创业及生活十数载，主攻雇主担保和投资移民类别，深度钻研澳新移民法多年，成功处理大量高难度签证申请，屡屡“化险为夷”，从“不可能”中创造可能。

其带领的15位持牌移民代理及2位持牌律师组成的专业智囊团，始终站在千变万化的移民政策最前端，及时洞悉最新的移民良机。同时凭借强大的专业性，帮助多位身处“绝境”的申请者成功翻案，以及帮助数以千计的境内外申请者实现移民澳洲的梦想。

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如果你还不是很了解澳洲的雇主担保政策

请继续往下看！

187偏远地区雇主担保

对于187而言，雇主需要先申请一个RCB，RCB 通过之后再申请提名，最后才是签证申请。另外除了申请人需要满足要求之外，提供担保的雇主也是需要满足一定条件的。雇主的要求相对会更复杂一些。

对于187（Direct Entry，一步到位PR）申请人来说，需要满足的条件有：

-在拥有了提名职业相关学历之后，至少有3年或以上提名职业相关的全职工作经验或者同比换算的兼职工作经验；如果没有提名职业相关的学历，需要至少5年的提名职业相关工作经验来豁免学历要求。

-职业在长单和偏远地区清单列表（ROL）上。

-申请人需要有一个4个6的雅思成绩，这个是硬性要求，无法豁免。

-大部分职业可以不需要做职业评估，有部分的技工类提名职业是需要先有职业评估结果的，比如Cook(厨师), Chef（主厨）, Electrician（电工）, Motor Mechanic（汽修工）←从2019年11月16号开始，新偏远地区雇主担保494要求所有职业都要通过职业全评估

怕偏远地区太过偏远的同学，可以考虑堪培拉187 雇主担保移民，首都堪培拉在雇主担保这块被划为偏远地区，可以申请187签证。堪培拉187雇主担保的“特别”要求请参看文章：偏远地区永居雇主担保的最后机会？

186雇主担保

186雇主担保签证我们常用的是TRT和Direct Entry这两个分支。TRT适用于已经持有457/482签证转186永居。Direct Entry是一个一步到位PR。

186 Direct Entry的要求：

-对申请人的要求是职业在MLTSSL列表上

-通过职业评估

-有三年或以上（全职）相关工作经验

-雅思不低于4个6、通过职业提名

-小于45周岁（满足条件可豁免）

-身体健康品行良好

186TRT涉及到政策改革，每个人和职业的情况不一样，建议联系NewStars专业团队，根据您的个案详细解答和分析。

482 TSS签证

482是一个TR签证，签证有效期在2-4年不等。拿到482，积累了足够的工作经验，并且满足了语言要求之后，是可以转换成187/186的，也就是转成绿卡。由于现在已经不再可以申请457，482作为457的替代品，相对来说要求会高一些。

482还分为short term occupation list (俗称短单) & medium andlong term list (俗称长单)。提名职业在短单列表上的申请人，可以申请到2年的有效签证。而提名职业在长单上的申请人，是可以申请到最多4年的有效签证。

申请人想要申请482，必须满足几个前提条件：

-在拥有了提名职业相关学历之后，至少有2年以上提名职业相关的全职工作经验或者同比换算的兼职工作经验；如果没有提名职业相关的学历，需要至少3-5年的提名职业相关工作经验来豁免学历要求）。

-对于短单申请人来说，需要有一个至少总分5单项不低于4.5的雅思成绩。而对于长单申请人来说，需要有一个至少总分5单项不低于5的雅思成绩。（PTE成绩也同样认可）。

-如果你的提名职业是技工类的，职业评估是TRA的话，那申请482是一定需要先有一个职业评估结果的。这类提名职业的代表有：cook 厨师, chef 主厨, electrician 电工, motor mechanic 汽修工。

-而对于大部分其他提名职业来说，申请482签证是可以不需要职业评估结果的。

在上述要求都满足的情况下，并且有一个符合资质的雇主愿意担保你，那么恭喜你，至少482签证是可以申请的。

对于482来说，具体操作流程是需要先申请一个担保资格，担保资格获批之后。再申请职业提名，职业提名获批之后，才是最后的签证申请。

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